

Presentación
Contabilidad, Administración y Recursos Humanos, conforma esta tradicional Carrera diseñada para que puedas cumplir funciones a corto plazo con sólidos conocimientos contables, administrativos y la administración del Personal.
A medida que vas aprobando materias, obtendrás a diplomas modulares que te permitirán incrementar tu currículo vitae y diplomarte en cada disciplina.
Formato de la Carrera
Título final: Auxiliar Contable
Duración: 8 meses 2 veces por semana – Matutino de 9:30 a 11 /Nocturno de 19:30 a 21
Temario:
CONTABILIDAD
Módulo 1: Fundamentos de contabilidad -Aspectos legales de la administración contable Módulo 2: Técnicas de registración contable – Preparación del Balance de saldos
Módulo 3: Cierre del ejercicio – Introducción a los estados contables básicos – Análisis mediante ratios e índices – Contabilidad como apoyo para la administración moderna
RECURSOS HUMANOS
Módulo 1: Concepto de administración – La administración, origen y desarrollo
Módulo 2: Proceso organizativo y administrativo – Elementos de la administración
Módulo 3: El concepto de roles administrativos – Administración de empresas productivas y de servicios – Tendencias actuales de las escuelas de administración
ADMINISTRACIÓN
Módulo 1: Introducción – Selección – Descripción y análisis de cargos – Inducción de candidatos – Evaluación – Diseño y análisis de puestos Capacitación y entrenamiento – Planes de carrera
Módulo 2: Clima organizacional – Comunicación – Motivación- Liderazgo
Módulo 3: Remuneración y beneficios – Derecho laboral – Riesgos laborales
Módulo 4: Sueldos – Licencias – Despidos – Aguinaldos – Seguro de enfermedad – Seguro de paro – Fondo de reconversión laboral
Módulo 5: Negociaciones – Gremio
Inversión
Precio contado: $ 13.200
2 cuotas de $ 6.600 | 3 cuotas de $ 4.450 | 4 cuotas de $ 3.500 | 6 cuotas de $
2.500 | 8 cuotas de $ 1.990